老师不给请假咋办

老师不给请假，应先明确请假理由是否符合规定。依据《劳动法》，员工有合理请假需求应被考虑。若请假合理且不批，可能影响工作权益，甚至产生劳动纠纷。
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老师不给请假，常见处理方式为沟通或投诉。先尝试与老师沟通，说明请假原因；若沟通无果，可向学校管理层反映或向劳动监察部门投诉，根据具体情况选择合适途径。
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老师不给请假，可如此处理：1. 沟通：首先与老师面对面或书面沟通，清晰阐述请假理由及必要性。2. 寻求上级帮助：若老师拒绝，可向学校管理层或人事部门申请，并附上请假依据。3. 法律途径：若学校层面也不支持，且请假理由充分合法，可向劳动监察大队投诉或考虑劳动仲裁，维护自身合法权益。